新着情報＆お知らせ
≪ 公式ＨＰリニューアル!! ≫ 採用情報ページが完成しました！
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キーワードは、「笑顔をつくるシゴト」
皆さまこんにちは。
この度、採用情報ページがリニューアルして公開されました！
ＴＪＫリゾートの特長を皆様にお伝えすべく、これまでよりも幅広いコンテンツをご用意しました。
実際に活躍するスタッフのインタビューも掲載しておりますので、職場の雰囲気もよりお伝えできると考えております。ぜひご覧ください！
≫≫≫ (株)ＴＪＫリゾート 採用サイト
＼ ＴＪＫリゾートのお仕事とは？？ ／
キーワードは、「笑顔をつくるシゴト」。
心の近さを感じるような温かなサービス、地産地消を活かした料理、安心して過ごせる充実した施設により、お客様の「笑顔をつくる」ことが私たちの役割です。
また、働く仲間の「笑顔をつくる」ためにも、スタッフ全員が力を合わせて日々切磋琢磨しています。
そんな様子が分かるような、スタッフの笑顔が溢れるページになっております♪
●「自分らしいサービスでお客様を笑顔にしたい」
●「自分の料理でお客様を幸せにしたい」
●「自分の手で施設を安心・安全に支えたい」
そんな想いをお持ちの方、ＴＪＫリゾートで挑戦をしてみませんか。
まずは、採用情報ページをチェック！
≫≫≫ (株)ＴＪＫリゾート 採用サイト
★2026年度4月入社向け採用開始 エントリー受付中！
採用サイトまたはマイナビからエントリー可能です。
TOKYO MX「カンニング竹山のイチバン研究所」で(株)TJKリゾートが紹介されました！！！！
注目
リーズナブルで高品質・高満足度のサービスを提供する、「イチバン」の保養施設を運営する企業として研究していただきました★
様々な分野の「イチバン」を徹底取材する番組、「カンニング竹山のイチバン研究所」で
(株)ＴＪＫリゾートが紹介されました！
取材していただいたのは、自然豊かな長野県立科町にある
会員制リゾートホテル「アルペンドルフ白樺」
地元の食材をふんだんに使用したフレンチを提供し、館内のクアゾーンやボウリング場などのアミューズメント施設にて心と身体をリフレッシュしていただく場所を提供しております。
今回は、働きたい企業地域No.１を目指す会社として、日ごろ活躍をしているスタッフが出演し、
元乃木坂46の伊藤かりん様に館内の様子やお料理、社員寮などを研究していただきました。
働きがいやサービスの特長をスタッフが紹介しているので、弊社の強みを知っていただける内容です！
弊社は「成長できる」「挑戦できる」「安心できる」環境であり、
笑顔をつくるシゴトができる会社です！！
一緒にお客さまを笑顔を生み出す仲間を募集しております。
ぜひ、番組をご覧ください！！
カンニング竹山のイチバン研究所
TOKYO MX（地デジ９ch）
12月21日(土) 19時00分～ ♯100放送回
番組概要：世の中にはまだまだ知られていないイチバンが！そんな様々な分野のイチバンを徹底取材！
「納得！！驚き！！いい話！！」ありの明日から生活の役に立つ！？かもしれない情報バラエティ
TJKリゾート金谷城が「食品衛生優良施設」として表彰されました
注目
11月6日 千葉市民会館にて
千葉県では、食品衛生の普及向上と発展に貢献した施設や企業に対し、知事表彰が行われています。
この度ＴＪＫリゾート金谷城は、千葉県衛生大会において 「優良な食品衛生施設」として評価をいただき、千葉県食品衛生協会会長より表彰されました。
ＴＪＫリゾートでは、定期的な衛生講習会の開催や外部専門機関による衛生監査を実施し、日頃よりスタッフの健康管理および衛生意識向上、施設の衛生管理の徹底に取り組んでおります。
今後もより一層の「安心・安全」の施設運営とサービスの提供に努めてまいります。
健康優良企業「銀の認定」を取得しました！
注目
認定番号：健銀第3275号
(株)TJKリゾートは、健康保険組合連合会東京連合会に「健康企業宣言」を行い、
積極的に健康づくりに取り組む企業として、令和6年10月1日付で「健康優良企業」に認定され「銀の認定」を取得いたしました。
健康企業宣言とは？
健康優良企業を目指し、企業全体で“健康経営”＝健康づくりに取り組むことの宣言をすることです。
健康企業宣言とは？
健康優良企業を目指し、企業全体で“健康経営”＝健康づくりに取り組むことの宣言をすることです。
◆TJKリゾートでは、健康優良企業として以下を取り組んでおります。
・定期健康診断 ・・・受診率１００％
・健康診断結果の活用
・健康づくりのための職場環境の整備
・健康的な「食」への取り組み
・職場の「運動」への取り組み
・「禁煙」の推進、分煙対策
・「心」の健康、メンタルヘルス対策
スタッフがいきいきと健康で働くことにより、お客様へのよりよいサービスの提供に繋げられるよう
弊社ではこれからもスタッフの健康維持・増進と、活気ある職場環境づくりに取り組んでまいります。
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